患者故事
郑嫒一直致力于公益管理的深入学习，如今的她怀揣着爱与希望带领着紫贝壳公益，一直走在罕见病治愈的路上。
个人简历
Peyton Howell
永利总站ylzz55首席运营和增长官
作为永利总站ylzz55首席运营和增长官，Peyton Howell女士负责带领永利总站ylzz55团队推进运营落地、开展战略规划以及推进公司的业绩增长。她的重点工作是促进公司21,000多名同事之间的合作和创新，赋能团队为客户提供综合性解决方案以满足患者需求及帮助客户取得成功。
Howell女士于2018年加入永利总站ylzz55，曾任咨询业务总裁兼首席商业与战略官，负责领导团队实现新的业绩增长，并制定以患者为中心的发展战略。
Howell女士在医疗保健行业拥有超过 25 年的领导经验，曾在财富 20 强公司美源伯根（AmerisourceBergen）担任多个高管职位，包括医疗系统和专科医疗解决方案业务部总裁(该业务部门的营收高达500亿美元)。她还曾是该公司全球采购和制造商合作总裁，负责领导1500亿美元的制造商采购关系。在她的领导下，该公司在瑞士伯尔尼创建了一个新的采购实体，以支持全球制造商合作，并与沃尔格林（Walgreens）公司成立了一家合资企业。Howell女士还曾担任该公司的咨询服务业务总裁，管理业界领先的服务组合（包括收购），重点关注市场准入、报销、患者计划、专科药房、专科物流和产品的商业化。
2022年，Howell女士被行业知名出版物PharmaVoice评选为2022年“Red Jacket”荣誉奖获得者，这是一个享有盛誉的奖项，用以表彰在生命科学行业中被认为极具启发力的精英领导人群体。2020年，她被医疗界女企业家协会（HBA）评为“杰出人物”。Howell女士是医疗设备制造商Tandem Diabetes Care（NASDQ:TNDM）的董事会成员，并在临床研究组织协会（ACRO）董事会上代表永利总站ylzz55行使董事权利。
作为Lash Group的创始人，Howell女士曾将这一个提供早期患者可及性服务的创新公司发展成为近5000名员工规模的企业，后来在这家公司被美源伯根收购后Peyton 又在该公司担任总裁近10年。
Howell女士拥有俄亥俄州立大学医疗管理硕士学位和伊利诺伊大学厄巴纳-香槟分校言语交际文学学士学位。
管理团队